نفخر بأن نكون من بين
أفضل أماكن العمل في دولة الإمارات

في كلداري، نتشرف بحصولنا على تقدير ضمن أفضل أماكن العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة. ويعكس هذا الإنجاز التزامنا المستمر بتعزيز بيئة عمل ملهمة وشاملة وممكّنة، حيث يمكن لكل فرد أن يزدهر.

اتخذ خطوتك التالية في الاتجاه الصحيح.

في كلداري، نرحب بك لتكون جزءًا من شيء أكبر وأكثر جرأة. مكان يمكنك أن تكون فيه على طبيعتك وتصبح الشخص الذي تريد أن تكونه. انضم إلينا وحوّل أهدافك المهنية إلى واقع.

أحب حقيقة أن لدينا أكثر من 50 جنسية مختلفة وأنني أعمل مع ثقافات وخلفيات متنوعة.

علياء زغلول
مدير قسم الموظفين – خليج تايمز

لقد منحتني مجموعة كلداري حرية الاستكشاف والتجربة والابتكار.

أحلام المرزوقي
مديرالتوطين للمجموعة – كلداري إخوان

ما أحبه في العمل مع مجموعة كلداري هو ثقافة المنظمة ودعم القيادة الذي يعزز الابتكار والتطوير.

آشا كريشنان
مدير مجموعة المواهب – كلداري إخوان

في مجموعة كلداري نشعر دائمًا بالترحيب ونشعر وكأننا في بيئة عائلية. التوازن بين العمل والالتزامات الشخصية أمر لا يصدق.

اقرأ ألطاف
مدير الموارد البشرية – كلداري إخوان

تعرف على روادنا

في كلداري نحن لسنا مجرد زملاء، بل نحن رواد وحالمون ومبتكرون. بيئة تعاونية تضم أكثر من 6000 رائد يعملون معًا لتشكيل المستقبل.

برنامج رواد

في كلداري، نؤمن بتمكين قادة المستقبل. برنامج RUWAD هو برنامجنا المخصص، المصمم لتحديد ورعاية أفضل المواهب، وتعزيز النمو، وإلهام الإبداع. من خلال الإرشاد والخبرات العملية وفرص التعلم الديناميكية، يشرع المشاركون في رحلة تحويلية تشكل حياتهم المهنية وتدفع النجاح المستقبلي لمؤسستنا.

ما يلهمني في جالاداري

لكل رائد سبب مختلف للشعور بالإلهام. اكتشف كيف يجدون غايتهم، وحافزهم، وفرص نموهم من خلال العمل الهادف، والزملاء الداعمين، وفرصة إحداث تأثير كل يوم.

ما يُلهمني يوميًا كمدير لضمان الجودة ومراقبتها هو روح الفريق الواحد التي تجمعنا. فالجودة ليست جهدًا فرديًا، بل تتطلب تضافر جهود الجميع. أُقدّر ثقافة الاحترام المتبادل التي نتبناها، والتي تُرسّخ شراكات قوية وداعمة بين أقسام الإنتاج والإنشاء وضمان الجودة ومراقبتها. هذا التكاتف يُعزز الثقة اللازمة لتقديم خدمات متميزة لعملائنا.

أفيناش أغاروالا
مدير ضمان الجودة ومراقبة الجودة، قسم الهندسة

أكثر ما يُلهمني في عملي في شركة كلداري هو فريق العمل، والثقة المتبادلة، والشعور الحقيقي بالانتماء الذي لمسته منذ اليوم الأول. منذ أول لقاء لي، استقبلوني بحفاوة وكرم واحترافية. في عملي، أُشجَّع على تحمّل المسؤولية، واتخاذ القرارات، والمساهمة بثقة. إن إدراكي لقيمة أفكاري يُلهمني لتجاوز توقعاتي. والأهم من ذلك، أن كلداري منحتني شعورًا بالاستقرار والأمان. هذا الشعور بالثقة والدعم يُحفّزني على تقديم أفضل ما لديّ كل يوم. وقبل كل شيء، علّمتني أن الاحترافية الحقيقية تكمن في معاملة الناس باحترام وتعاطف ونزاهة.

محمد الصياد
مدير مبيعات، شركة iCAUR، قسم السيارات

ما يحفزني حقاً في شركة غلاداري هو ثقافة تكافؤ الفرص والشمولية. كل يوم يمثل فرصة جديدة للتعلم والارتقاء إلى آفاق جديدة. تهتم الشركة بالمواهب وتُسرّع النمو المهني، مما يجعلها بيئة مثالية لكل من يتوق إلى تحويل طموحه إلى نجاح حقيقي.

محمد عمران هاشم
رئيس قسم المبيعات – قطاع الأعمال والتكنولوجيا، قسم الإعلام

لقد تشرفت بالعمل مع شركة غلاداري براذرز على مدى السنوات الأربع والثلاثين الماضية. لقد كانت جزءًا كبيرًا من حياتي، وأنا ممتنٌّ من صميم قلبي لكل ما قدمته لي على مر السنين. أكثر ما يُلهمني هو معرفة أن عملي اليومي يُسهم في نجاح الشركة. طوال فترة عملي هنا، شعرت دائمًا بالاحترام والتقدير. لقد وفرت لي غلاداري وظيفة مستقرة، وساعدتني في إعالة أسرتي، ومنحتني فرصًا للتعلم والتطور. وعلى طول الطريق، عملت مع العديد من الأشخاص الرائعين الذين أصبحوا أكثر من مجرد زملاء.

إدروس محمد نصير
سائق – قسم المعدات الثقيلة

أكثر ما يُلهمني في دوري في شركة كلداري هو فرصة المساهمة في بناء ثقافة التميز والابتكار والنمو المستمر. إن العمل جنباً إلى جنب مع فريق من المحترفين المتفانين يحفزني على السعي نحو التميز، وخلق قيمة حقيقية، وإحداث أثر إيجابي كل يوم.

ميناكا بيريرا
مساعدة تنفيذية، قسم إخوان غالاداري

ما يجعل شركة جلاداري جذابة هو ببساطة: لا يوجد يومان متشابهان. إنها مصممة للأشخاص الذين يزدهرون في بيئة ديناميكية، والذين يركزون على إيجاد الحلول، ويفكرون بسرعة، ويتكيفون مع تغيرات الأمور. وباعتبارها مؤسسة متنوعة حقًا، تغطي جلاداري مجموعة واسعة من قطاعات الأعمال، لكل منها تحدياتها وديناميكياتها ودروسها الخاصة. هذا التنوع يحافظ على الفضول متقدًا والتفكير متقدًا. ويرتكز كل ذلك على ثقافة تعاونية مبنية على المسؤولية والثقة والطموح المشترك. يتم تشجيع الموظفين على تبادل الأفكار، والعمل عبر مختلف قطاعات الأعمال والوظائف، وتقديم وجهات نظر مختلفة لحل المشكلات المعقدة، وهذا ما يجعل جلاداري مكانًا لبناء مسيرة مهنية ذات معنى مع المساهمة في دفع عجلة نموها وتطورها.

باوان بالواني
المراقب المالي للمجموعة، قسم إخوان غالاداري

لقد كانت تجربة العمل في شركة كلداري براذرز تجربة إيجابية للغاية بالنسبة لي. بصفتي منسقًا ماليًا أول، أشعر بالفخر لكوني جزءًا من شركة تُقدّر موظفيها حقًا. يدعم الجميع بعضهم بعضًا، ويتبادلون المعرفة، ويعملون معًا لإنجاز المهام. هذا يخلق بيئة عمل ودية ومريحة تُشعرك بالحماس والسعادة للقدوم إلى العمل كل يوم. كما تُولي الشركة اهتمامًا كبيرًا بالنمو والتعلم والرفاهية. صُممت عملياتها وأساليب عملها لتحسين أداء الفريق، وليس فقط أداء الشركة.
أنا ممتن للثقة والدعم والفرص التي حظيت بها.

لبنى الحاج بكور
قسم الأغذية والمشروبات

خلال عامين قضيتها في قسم المشاريع بشركة كلداري براذرز، لمستُ قيادةً داعمةً وثقافةً تعاونيةً تُقدّر أفكار الموظفين. هذه البيئة تُشجعني على بذل قصارى جهدي واستكشاف الحلول في جميع أنحاء المؤسسة. وقد حظي تفانيي وأمانتي وروح فريقي بالتقدير، مما حفّزني على التطور المستمر وتحقيق النمو المهني في مسيرتي.

ريشما بانو أهاخان
قسم المشاريع

أعمل في قسم السيارات بشركة كلداري براذرز منذ بضعة أشهر كمسؤول علاقات عملاء، وقد كانت تجربةً مُجزيةً ومُلهمةً للغاية. تلتزم الشركة بأعلى معايير الاحتراف والتميز، ومنذ البداية، شعرتُ بالدعم والتحفيز من خلال ثقافة تُقدّر العمل الجماعي والتطور والتفاني. أفتخر بانتمائي إلى مؤسسة تُشجع موظفيها باستمرار على التطور وبذل قصارى جهدهم يوميًا.

يوكي ماي بيريز
قسم السيارات

أفتخر بانتمائي إلى بيئة عمل تُقدّر موظفيها حقًا. فالبيئة الداعمة، والعمل الجماعي المتين، والثقافة الإيجابية تجعل كل يوم مُجزياً. تُشجع القيادة على النمو، وتُقدّر الجهد، وتُتيح فرصًا للتعلم والنجاح. لقد ساعدني وجودي هنا على النمو مهنيًا وشخصيًا، ومن الملهم العمل في مكانٍ يُشكّل فيه الاحترام والتعاون والتميز جزءًا من التجربة اليومية.

محمد فيصل
قسم المعدات الثقيلة

على مدار الثلاثين عامًا الماضية كرئيس لقسم التطبيقات في شركة كلداري براذرز، لمستُ ثقافةً راسخةً على النزاهة والاحترام المتبادل والابتكار المستمر. إن التزام كلداري تجاه موظفيها ورؤيتها طويلة الأمد يخلق بيئةً مثاليةً لنموّ المحترفين، وإسهامهم الفعّال، وشعورهم بالفخر الحقيقي لانتمائهم إلى هذه المؤسسة.

راجيش راو
القسم المؤسسي

إن انضمامي إلى شركة غلداري براذرز مصدر فخر كبير لي. فالشركة تُجسّد النزاهة والإرث والتميز، مع تقديرها العميق لموظفيها. إنها بيئة عمل تلتقي فيها التقاليد بالتطور، حيث يتم تمكين الموظفين للنمو والمساهمة والنجاح معًا. إن التزام القيادة بالموظفين والأخلاقيات والرؤية طويلة الأمد يجعلني فخورًا حقًا بانتمائي لهذه الشركة.

سوريج بوتانجادي
شعبة الإعلام

انضم إلى مجتمع المواهب الخاص بنا وكن أول من يعرف عن الأدوار المفتوحة.

الحلم أكبر. انضم إلى كلداري

Scroll to Top